В корзине пусто!
255 стр., 2017 г. Аннотация: Рассматриваются ключевые категории, связанные с пониманием развития, роли и значения организационного поведения. Освещаются вопросы поведения личности, мотивации и результативности труда, коммуникативного, индивидуального и группового поведения, излагаются новые аспекты организационного поведения. Для студентов вузов, обучающихся по специальностям "Менеджмент организации" и "Управление персоналом", а также управленческого персонала, сотрудников кадровых служб, консалтинговых агентств.